Transforme equipes desmotivadas em talentos engajados
A Peepow é uma solução para gestores e RH que combina gamificação, reconhecimento e recompensas para reduzir a rotatividade, aumentar a produtividade e fortalecer a cultura da sua empresa.
Reconhece esses sinais na sua empresa?
Equipe desmotivada e sem senso de pertencimento
Dificuldade em reconhecer colaboradores de forma constante
Clima organizacional instável que afeta a produtividade
Alta rotatividade que gera custos e perda de conhecimento
Falta de ferramentas para medir engajamento real
Colaboradores que não se sentem valorizados pela empresa
Se você respondeu "sim" para pelo menos 3 desses pontos, sua empresa está perdendo
talentos, produtividade e afetando diretamente o bem-estar dos colaboradores.
A Peepow resolve isso com gamificação baseada em dados
Criamos um ambiente onde colaboradores se reconhecem, se motivam e se engajam
naturalmente, com resultados mensuráveis e impacto direto na saúde emocional com foco
em metas.
naturalmente, com resultados mensuráveis e impacto direto na saúde emocional com foco
em metas.
Como Funciona?
Reconhecimento Peer-to-Peer
Colaboradores reconhecem uns aos outros por atitudes positivas, criando uma cultura de valorização contínua.
Gamificação Inteligente
Sistema de pontos, rankings e missões que transforma o dia a dia em uma experiência motivadora e orientada por metas.
Recompensas Reais
Gift cards resgatáveis que mostram valor tangível pelo bom desempenho e engajamento.
Dados em Tempo Real
Métricas precisas sobre engajamento, clima, bem-estar e performance para decisões estratégicas.
Ao incentivar a valorização diária, a Peepow contribui para a saúde mental dos times e
promove o equilíbrio entre performance e bem-estar.
Resultados que você vai ver na sua empresa
Maior engajamento da equipe
Colaboradores mais motivados e produtivos
Redução significativa de turnover
Retenção de talentos de alto desempenho
Cultura de reconhecimento forte
Ambiente positivo e colaborativo
Melhoria no clima organizacional
Pesquisas internas com resultados superiores
Aumento de produtividade
Equipe mais focada e alinhada com objetivos
Gestão estratégica
Visibilidade completa sobre o engajamento
Colaboradores mais saudáveis e felizes
O reconhecimento reduz o estresse e melhora a saúde emocional
Times mais focados
Gamificação com metas específicas que gera mais comprometimento e entrega
